۱۰ اصل تیم‌سازی برای استارت‌آپ‌ها

۱۰ اصل تیم‌سازی برای استارت‌آپ‌ها بازدید : 269

Alternate Text

 

اگر برای اولین‌باراست که قرار است تیم‌سازی کنید، احتمال اینکه چندنفر را از قبل در ذهن داشته باشید وجود دارد. قبل از اینکه شروع به سرمایه‌گذاری و انتخاب افراد تیم‌تان کنید، باید بدانید که مشخصات یک تیم استارت‌آپ موفق چیست و چگونه می‌توانید از اشتباهات متداول اما خطرناک جلوگیری کنید.

۱- تجربه داشتن

واضح است که یک تیم با داشتن تجربه استارت‌آپ نسبت به رقیبان خود برتر است زیرا این کار حتی برای افراد با تجربه نیز مشکل است. اگر شما بی‌تجربه باشید هر لحظه با مشکل جدیدی مواجه خواهید شد. اما باید بدانید تجربه داشتن درباره این کسب‌وکار نوپا تنها عامل موفقیت نیست، بلکه شما باید در زمینه صنعتی خاص خودتان نیز تجربه داشته باشید، زیرا تأثیر زیادی در موفقیت شما دارد. عضوی که هیچ تجربه‌ای در زمینه صنعت نداشته باشد از جهات گوناگون مانع پیشرفت تیم شما می‌شود.

 

بینش+ صمیمیت+توجه+اشتیاق+ ارتباطات+ سازگاری+وفق‌پذیری+ استعداد+استانداردها+تیم‌سازی+استارت‌آپ‌ها+تیم‌سازی+تجربه داشتن+بنیانگذاران+

 

۲- بنیانگذاران

مسلماً بنیانگذاران یک تیم استارت‌آپ تأثیر زیادی در موفقیت یا شکست آن تیم دارند. آنها باید به سرعت یک تیم انتخاب کنند و حتی اگر تمام  این مفاهیم را درک کنند باز هم باید با موانع و مشکلات گوناگونی دست‌وپنجه نرم کنند. به همین دلیل است که آنها باید بتوانند بهتر از بقیه اعضا احساسات‌شان را کنترل کنند. در دنیای استارت‌آپ هم روزهای خوب در انتظار شماست، هم روزهای بد و اگر شما تسلط کافی بر احساسات‌تان نداشته باشید، انرژی کل تیم را هدر می‌دهید.

۳- استانداردها

اگر فقط بخواهیم روی ویژگی ملموس یک تیم استارت‌آپ موفق تمرکز کنیم، این مورد باید در اول فهرست قرار بگیرد. حتی اگر تمام نکات را برای داشتن یک تیم موفق ذکر کنید، باز هم «استانداردها» ارزش ذکر شدن را دارند. استانداردها به شما نشان می‌دهند که باید مراحل شکل گرفتن کسب‌وکارتان را جدی بگیرید.

به علاوه توجه استانداردها نشان‌دهنده تلاش شما برای پای خلق چیزی است که بازار به آن نیاز دارد. با وجود آمار وحشتناک تیم‌هایی که بدون اطلاع از وجود نیاز برای محصول‌شان، هزاران دلار سرمایه‌گذاری می‌کنند، توجه شما به این موضوع نشان‌دهنده اهمیت زیاد آن برای شماست.

۴- استعداد

زمانی‌که تیم استارت‌آپ شما پیشرفت می‌کند و معروف شود، عملکرد و ویژگی‌های شرکت شما برای مخاطبان مهم‌تر از مهارت‌های هریک از اعضا می‌شود اما در مراحل اولیه مهارت‌های هر فرد می‌تواند تأثیر زیادی داشته باشد. شاید از جملات بالا درک کلی پیدا کنید اما به دلیل اهمیت زیاد دوباره تأکید می‌کنم که اعضای تیم باید در زمینه‌های مختلف تخصص و استعداد داشته باشند. اینکه یک فرد در یک زمینه ماهر باشد ، ویژگی خوبی است اما شما باید کسانی را انتخاب کنید که در چند زمینه ماهر باشند. 

 

بینش+ صمیمیت+توجه+اشتیاق+ ارتباطات+ سازگاری+وفق‌پذیری+ استعداد+استانداردها+تیم‌سازی+استارت‌آپ‌ها+تیم‌سازی+تجربه داشتن+بنیانگذاران+

 

۵- سازگاری (وفق‌پذیری)

همانطور که گفته شد افرادی که در چند زمینه ماهر هستند برای پذیرفته‌شدن در تیم استارت‌آپ شانس بیشتری دارند. این ویژگی استارت‌آپ مانند قانون بقای قوی‌ترها در طبیعت است. اگر منطقی نگاه کنیم، می‌بینیم که برخی محصولات فروش ندارند و وقتی این اتفاق می‌افتد، تیم‌های ضعیف‌تر خودبه‌خود جذب می‌شوند و قوی‌ترها باقی می‌مانند و سود می‌برند.

۶- ارتباطات

داشتن تیم باتجربه واستوار استارت‌آپ عالی است اما اگر آنها نتوانند به خوبی با هم ارتباط برقرار کنند، این موضوع بی‌اهمیت می‌شود. اعضای تیم نباید به تنهایی کار کنند. یک تیم از افراد مختلف تشکیل شده که همگی باید باهم و برای یک هدف کار کنند. یعنی هر فرد علاوه بر انجام مسئولیت‌ها و وظایف خود باید به همکارانش نیز کمک کند.

۷- اشتیاق

این کسب‌وکار نوپا مانند شرکت‌های سرمایه‌گذاری عادی نیست. این ویژگی اتفاقی نیست زیرا تیم‌های استارت‌آپ برای موفقیت باید متفاوت از یکدیگر باشند. این تیم‌ها نیازمند افراد مشتاق است زیرا پایه حقوق آنها کمتر، استرس کاری بیشتر و امنیت شغلی کمتری دارند.

 

بینش+ صمیمیت+توجه+اشتیاق+ ارتباطات+ سازگاری+وفق‌پذیری+ استعداد+استانداردها+تیم‌سازی+استارت‌آپ‌ها+تیم‌سازی+تجربه داشتن+بنیانگذاران+

 

۸- توجه

کسانی که برای مدتی عضو یک تیم استارت‌آپ بوده‌اند، می‌دانند که این کار نیازمند انرژی زیادی است. درست است که حس‌خلاقیت شما را ارضا می‌کند اما شغل پراسترسی است. افرادی که فقط به دنبال موقعیتی هستند که کاری بدون دردسر پیدا کنند و سرساعت محل کارشان را ترک کنند، مناسب تیم شما نیستند.

۹- صمیمیت

 استانداردها، محصولات و سرمایه‌گذاران از عوامل مهم موفقیت یا شکست در استارت‌آپ هستند. یکی دیگر از مهم‌ترین عوامل، محیط خوب و صمیمیت در شرکت شماست. منظور از پینگ‌پنگ نیست. بلکه به معنی فراهم کردن اکوسیستمی است که باعث پرورش ایده‌های خلاقانه و مبترکانه می‌شود. این عامل باعث حفظ کارمندان برتر و جذب نیروهای مناسب می‌شود.

۱۰- بینش

بینش داشتن باعث دوام کسب‌وکارها می‌شود. اگر افراد تیم شما به سه ماه آینده کاری خود فکر می‌کنند و برایش برنامه‌ریزی می‌کنند، شانس شما نسبتاً خوبی دارید اما برای دوام و موفقیت بیشتر، آنها باید به آینده‌های دورتری فکر کنند و برای پیشرفت برنامه‌ریزی کنند.

لیست پیام ها

ارسال پیام

آخرین مطالب

مدیریت قالب سایت,سیستم خبر خوان(RSS),مدیریت فرم ساز,سیستم چارت سازمانی, برگزاری آزمون آنلاین با سیستمی شبیه کنکو,پکیج اطلاع سازمانی,پکیج اطلاع رسانی,سیستم مدیریت مشتریان(CRM), پورتال سازمانی,وب سایت یا پورتالی,طراحی وب سایت سازمانی, مسکن مهر,سازمان های بزرگ خصوصی و دولتی,

مسکن مهر

امروزه با توجه به اینکه در دستور کار اکثر سازمان های بزرگ خصوصی و دولتی سرعت بخشیدن به ارائه خدمات برای ارباب رجوع از اولویت های کاری می باشد داشتن یک وب سایت سازمانی مسئله ای مهم خواهد بود.

تهیه غذا، آشپزخانه البرز، فروش غذا، طراحی سایت، طراحی سایت کاشان، تهیه غذای البرز، پکیج فروشگاهی، غذای آنلاین، خدمات سئو، بهینه سازی، برنامه نویسی، آرین تیم، گروه نرم افزاری

تهیه غذای البرز

طراحی فروشگاه اینترنتی ، سایت فروشگاه اینترنتی ، راه اندازی فروشگاه اینترنتی و فروش اینترنتی مفاهیمی هستند که امروزه بیش از پیش توسط صاحبان مشاغل مختلف و عموم افراد جامعه مورد توجه قرار گرفته می شوند.

طراحی سایت, پکیج طراحی سایت,آ,کاشان خودرو

کاشان خودرو

سایت اطلاع رسانی نیازی ضروری برای تمام کسانی است که می خواهند در زمینه شغلی خود بروز بوده و همگام با دنیای امروزی در حال پیشرفت باشند.

شیرین طلا,فروشگاه اینترنتی ، اشتغال زایی، کسب و کار اینترنتی, پکیج سازمانی

شیرین طلا

طراحی فروشگاه اینترنتی ، سایت فروشگاه اینترنتی ، راه اندازی فروشگاه اینترنتی و فروش اینترنتی مفاهیمی هستند که امروزه بیش از پیش توسط صاحبان مشاغل مختلف و عموم افراد جامعه مورد توجه قرار گرفته می شوند.

شهرداری، شهرداری نوش آباد، شهردا شهر زیززمینی، شهر زیرزمینی نوش اباد، طراحی سایت شهرداری، طراحی سایت کاشان، طراحی وب سایت، پکیج اطلاع رسانی, خدمات سئو، بهینه سازی، رسپانسیو، کاشان،

شهرداری نوش آباد

امروزه با توجه به اینکه در دستور کار اکثر سازمان های بزرگ خصوصی و دولتی سرعت بخشیدن به ارائه خدمات برای ارباب رجوع از اولویت های کاری می باشد داشتن یک وب سایت سازمانی مسئله ای مهم خواهد بود.

شرکت فرش، فرش خاطره پایتخت، تولیدی فرش، سایت فرش، طراحی سایت فرش، نمونه سایت فرش، طراحی سایت کاشان، خدمات سئو، بهینه سازی، رسپانسیو، پکیج اطلاع رسانی

فرش خاطره پایتخت

سایت اطلاع رسانی نیازی ضروری برای تمام کسانی است که می خواهند در زمینه شغلی خود بروز بوده و همگام با دنیای امروزی در حال پیشرفت باشند.

سایت آکادمی، طراحی سایت کاشان، پرشین آکادمی، گروه نرم افزاری، بهینه سازی، سئو، قالب سفارشی، موسسه آموزشی، کاشان

آکادمی بین المللی پرشین

امروزه با توجه به اینکه در دستور کار اکثر سازمان های بزرگ خصوصی و دولتی سرعت بخشیدن به ارائه خدمات برای ارباب رجوع از اولویت های کاری می باشد داشتن یک وب سایت سازمانی مسئله ای مهم خواهد بود.

سایت شرکتی، طراحی سایت، وب سایت، زغال قالب، آرین تیم، پکیج سازمانی، گروه نرم افزاری، برنامه نویسی، سایت اختصاصی

شرکت زغال قالب

امروزه با توجه به اینکه در دستور کار اکثر سازمان های بزرگ خصوصی و دولتی سرعت بخشیدن به ارائه خدمات برای ارباب رجوع از اولویت های کاری می باشد داشتن یک وب سایت سازمانی مسئله ای مهم خواهد بود.

سایت آموزشگاهی، پکیج آموزشگاهی، طراحی سایت، برنامه نویسی، گروه نرم افزاری، آرین تیم، سئو، بهینه سای،

آموزشگاه فنی و حرفه ای میثاق

سایت اطلاع رسانی نیازی ضروری برای تمام کسانی است که می خواهند در زمینه شغلی خود بروز بوده و همگام با دنیای امروزی در حال پیشرفت باشند.

بتن نصر، تولیدی بتن، بتن کاشان، سایت بتن، طراحی سایت، طراحی سایت بتن، طراحی سایت کاشان، گروه نرم افزاری، آرین تیم، کاشان، پکیج اطلاع رسانی، خدمات سئو، بهینه سازی سایت،

صنایع بتن نصر

سایت اطلاع رسانی نیازی ضروری برای تمام کسانی است که می خواهند در زمینه شغلی خود بروز بوده و همگام با دنیای امروزی در حال پیشرفت باشند.